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Cómo solicitar la devolución del IRPF de la prestación por maternidad

Como consecuencia del fallo emitido por el Tribunal Supremo a principios de este mes de Octubre, la Agencia Tributaria ha comunicado que las ayudas por maternidad recibidas por parte de la Seguridad Social deben se declaran y reconocen exentas del gravamen por el IRPF.  Este cambio ha provocado la elaboración de un formulario (el cual se encontrará disponible de manera online en los próximos días) donde se podrá solicitar la devolución del IRPF de la prestación por maternidad percibidas desde el año 2014.

Debido a esta reciente noticia, desde EMA asesoría y gestoría, os proporcionamos todos los datos necesarios para conocer cómo solicitar la devolución del Impuesto sobre la Renta de Personas Físicas de la prestación por maternidad.

Qué es la prestación por maternidad

Comencemos por el principio. ¿Qué se entiende por prestación por maternidad? Sencillamente es una prestación económica, cuyo objetivo consiste en cubrir la pérdida de ingresos ocasionados por aquellos trabajadores que han tenido que suspender su contrato laboral debido a los descansos por: maternidad, adopción, acogimiento y tutela.

La prestación por maternidad es un subsidio que equivale al 100% de la base reguladora correspondiente a cada caso:

  • Caso de un único parto, adopción o acogimiento: todas aquellas personas que reúnan los requisitos (explicados en el siguiente punto) podrán solicitar un subsidio no contributivo durante los 42 días posteriores.
  • Caso múltiple: parto, adopción o acogimiento de más de un menor llevada a cabo de manera simultánea. En este caso se realizará un subsidio adicional por cada hijo (a partir del segundo) de igual cuantía al correspondiente al primero durante las 6 semanas posteriores al parto. En el caso de la adopción o acogimiento, el tiempo comenzará a ‘contar’ a raíz de la cesión administrativa o judicial.

Requisitos para acceder a la prestación por maternidad

Estos son los requisitos que deben cumplirse para poder reclamar IRPF maternidad:

  • Estar dado de alta en la Seguridad Social en el régimen general o en alguno de los regímenes especiales existentes.
  • Tener un mínimo de 180 días de cotización dentro de los 7 años anteriores a la fecha de parto, adopción o acogimiento
  • Tener un mínimo de 360 días cotizados en su vida laboral
  • A los menores de 21 años no se les exigirá un periodo mínimo de cotización
  • A los menores de 26 años se les exigirá tener un mínimo de 90 días cotizados dentro de los 7 años anteriores y un mínimo de 180 días cotizados en su vida laboral

Antes de solicitar la prestación por maternidad es importante conocer los requisitos, ya que el Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) podrá denegar, suspender o denegar la solicitud si estos no son cumplidos.

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Cómo reclamar la devolución IRPF maternidad

Tras la declaración del Tribunal Supremo que nombra exentas las prestaciones públicas por maternidad percibidas por parte de la Seguridad Social del impuesto IRPF,  la Agencia Tributaria se ha visto ‘forzada’ a agilizar el proceso de las devoluciones del IRPF en los casos de baja por maternidad. Para ello, ya se ha puesto en marcha un formulario online que será publicado en los próximos días.

Los solicitantes tendrán derecho a reclamar la devolución de las prestaciones por maternidad desde el año 2014. En su solicitud deberán indicar los años en los que han recibido la compensación económica y un número de cuenta bancaria (además de los datos personales necesarios). En los casos en los que el subsidio haya sido disfrutado más de un año, será necesario solicitar la rectificación de la declaración de cada año.

Para agilizar todo el proceso, no será necesario que el solicitante incluya un certificado de las prestaciones percibidas por la Seguridad Social, ya que la Agencia Estatal de Administración Tributaria (AEAT) recibirá dicha información por parte de la Seguridad Social.

 

Conclusiones

Si estás interesada en reclamar la revolución del IRPF por la prestación de maternidad, te recomendamos esperar a que el formulario online se encuentre operativo. ¡No te preocupes! Se estima que en pocos días ya se encuentre en pleno funcionamiento.

Desde EMA, asesoría y gestoría en Móstoles, sabemos la actual necesidad informativa en relación a diversos temas administrativos y fiscales. Por ello, estamos en continuo ‘movimiento’ para ofrecer a nuestros lectores la información necesaria en temas de nuestro a día a día, los cuales podrás encontrar en nuestro blog.

Si necesitas información adicional en relación a la devolución del IRPF de la prestación de maternidad, si contactas con nosotros estaremos encantados de echarte una mano y resolver todas tus dudas. Además, podremos poner a tu disposición nuestros diversos servicios en gestoría administrativa, fiscal y contable o servicios auxiliares.

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Alquiler de viviendas para uso turístico: Proyecto de Orden Ministerial

Alquilar vivienda para fines turísticos se va a ver sujeto a obligación informativa una vez se publiqué en el BOE el Proyecto de Orden Ministerial de fecha 5 de Marzo de 2018.

Así, todo intermediador entre “inquilino” y “propietario” en el caso de alquiler de viviendas por turnos deberá presentar el nuevo modelo informativo trimestral número 179:  en particular, tendrán dicha consideración las personas o entidades que, estando constituidas como plataformas colaborativas, intermedien en la cesión de uso y tengan la consideración de prestador de servicios de la sociedad de la información, independientemente de que realicen también la puesta a disposición de lo relativo a indicadores o servicios tales como precio, seguros, plazos u otras condiciones contractuales.

La información a suministrar de la que hablamos abarcaría:

a) Identificación del titular o titulares de la vivienda y de las personas o
entidades cesionarias.
b) Identificación del inmueble con especificación de la referencia
catastral.
c) Número de días de disfrute de la vivienda con fines turísticos, así como la fecha de
inicio de la cesión de la misma.
d) Importe percibido, en su caso, por el titular cedente del uso de la vivienda.
e) Número de contrato en virtud del cual el en virtud del cual el declarante intermedia en
la cesión de uso de la vivienda.
f) Fecha de intermediación en la operación.
g) Identificación del medio de pago utilizado (transferencia, tarjeta de crédito o débito u
otro medio de pago).

 

El plazo de presentación será el mes natural siguiente al cumplimiento del trimestre que se va a declarar, tal y como menciona el artícul 4:

“(…) Artículo 4. Plazo de presentación.
La presentación del modelo 179 tendrá una periodicidad trimestral, relativo a las
operaciones realizadas en cada trimestre natural, y deberá presentarse en el plazo
comprendido entre el primer y el último día del mes natural posterior a la finalización del
trimestre a que se refiera la declaración.(…)”

 

Se intenta, así, dar una vuelta de tuerca a la tributación de aquellos alquileres sujetos al 10% de I.V.A. como asimilados a actividad económica lucrativa relativa a servicios hosteleros.

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Calendario Laboral 2018 – Comunidad de Madrid

enero febrero marzo
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1 2 3 4 5 6 7 1 2 3 4 1 2 3 4
8 9 10 11 12 13 14 5 6 7 8 9 10 11 5 6 7 8 9 10 11
15 16 17 18 19 20 21 12 13 14 15 16 17 18 12 13 14 15 16 17 18
22 23 24 25 26 27 28 19 20 21 22 23 24 25 19 20 21 22 23 24 25
29 30 31 26 27 28 26 27 28 29 30 31
abril mayo junio
LU MA MI JU VI SA DO LU MA MI JU VI SA DO LU MA MI JU VI SA DO
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2 3 4 5 6 7 8 7 8 9 10 11 12 13 4 5 6 7 8 9 10
9 10 11 12 13 14 15 14 15 16 17 18 19 20 11 12 13 14 15 16 17
16 17 18 19 20 21 22 21 22 23 24 25 26 27 18 19 20 21 22 23 24
23 24 25 26 27 29 29 28 29 30 31 25 26 27 28 29 30
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julio agosto septiembre
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9 10 11 12 13 14 15 13 14 15 16 17 18 19 10 11 12 13 14 15 16
16 17 18 19 20 21 22 20 21 22 23 24 25 26 17 18 19 20 21 22 23
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octubre noviembre diciembre
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8 9 10 11 12 13 14 5 6 7 8 9 10 11 3 4 5 6 7 8 9
15 16 17 18 19 20 21 12 13 14 15 16 17 18 10 11 12 13 14 15 16
22 23 24 25 26 27 28 19 20 21 22 23 24 25 17 18 19 20 21 22 23
29 30 31 26 27 28 29 30 24 25 26 27 28 29 30
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FIESTAS LOCALES
15 Mayo
9 Noviembre
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“Emprender”: Cómo dar un paso adelante y no cesar en el intento…

Entre los objetivos para el nuevo año, a más de un@ se le plantean preguntas como “¿lo hago o no?”, “¿sigo adelante con mi idea?” o “¿y cómo lo hago?”

 

Querid@ amig@, he de decirte algo: no estás sólo, ni serás el primero ni el último que tenga estas dudas.

 

Quien te escribe estas líneas dio ese mismo paso por ser un terreno en el que tenía experiencia, con el incentivo personal de cumplir el sueño de un ser querido y por tener como clientes a personas que me dieron el aliento y mil y una palabras de apoyo y reconocimiento: Míriam, una de esas clientas (y empresaria emprendedora que cuenta, entre sus clientes, con un importante “IBEX”), me aconsejó que la mejor manera de ser fiel a uno es “no dejar nunca que alguien ponga fin a tu marca personal, la que te define frente a terceros”.

 

Así, se empezó desde la base: con un pequeño “reducto” económico y tratando de disminuir los costes fijos a lo imprescindible, intentando ampliar los períodos de pago para evitar el endeudamiento y con una severa humildad frente a lo que pudiera venir. Tal y como decía José, uno de los clientes de los que te hablaba y que tiene entre sus manos un negocio incipiente y que va a traer “una vuelta de tuerca” a nivel tecnológico, “en los inicios, siempre parte de que los gastos se multiplicarán por 2 y los ingresos se dividirán a la mitad”.

 

Para intentar animarte, le pregunté a Marta (psicóloga y administradora de una importante empresa dedicada a la formación y recursos humanos) qué fue lo que la movió a entrar en el mundo del empleo propio y de creación del ajeno:

Lo que me llevó a emprender mi empresa fue que, llegada a mi edad y con los años de experiencia, decidí que era el momento de seguir los pasos de mi padre y poner en marcha un proyecto que, además de hacerme empresaria, realizaba una labor social, ya que ayudaba a la gente a conseguir un trabajo.
Intalentia lo emprendí cuando en plena crisis: viendo un día las noticias, vi que los jóvenes de nuestro país no conseguían trabajo y se tenían que ir fuera de España a buscarlo. Me planteé crear una empresa en la que les ayudásemos a desarrollarse profesionalmente y sin necesidad de irse.
Al principio no fue fácil: una lección que me dió mi padre fue “para crear tu empresa parte de 0: no te endeudes porque como pidas un crédito para montarla, en muchos casos las empresas se hunden porque no consiguen pagar esos créditos”.
Por lo que comencé en el salón de mi casa y, cada dinero que entraba, lo invertía en alquilar una oficina y su mobiliario.
Lo que es fundamental es intentar saber hacer de todo: desde estar todo el día llamando a las empresas para poderles presentar nuestros servicios, a ir por zonas y “patearte” empresa a empresa para conseguir contactos a los que presentarles tus servicios, o de repartir publicidad por el metro de Madrid, de Barcelona….
La vía más efectiva fue el trabajo constante y no rendirme: disfrutar con lo que hago día a día.
Una vez que emprendes no es fácil tener vacaciones, pero creo que fue el mejor paso que pude dar: aunque trabaje más horas que si estuviera contratada en una empresa, la independencia que me da y la satisfacción que me da saber que todo lo que hago es para ayudar a los demás y por qué no, para mi propio beneficio, vale más que el mejor puesto que pueda tener en una empresa siendo contratada”
Si en el caso de Marta la edad no fue un inconveniente y la formación académica y su experiencia fueron claves para la toma de decisión, en el caso de Javier tuvieron el mismo papel esos factores: seguramente, sea uno de los profesores que más me haya impactado por su juventud, sus amplios conocimientos y la severidad con la que nos enseñó que ambos puntos están claramente a favor de uno mismo.
Él nos resume nuestra toma de decisiones así:
“Todo lo que hagas, hazlo dando el máximo y actuando de forma profesional.
Ser curioso puede llevarte a probar cosas en el ámbito profesional. En determinadas ocasiones, puede resultar contraprudente. En otras muy gratificante. Es lo que describo en las siguientes líneas.
Buscando un cambio fundamentalmente profesional, pues la experiencia previa llevaba dirección de encasillarme y, teniendo muchas inquietudes en mi cabeza, decidí mudarme a Madrid en 2003. Mientras hacía un Máster en Mercados y Banca, me ofrecieron la oportunidad de trabajar en varias entidades (los tiempos eran diferentes a los de ahora). Después de un proceso de análisis y descarte, empecé en la mesa de negociación de una gestora de SICAVs y fondos de inversión de una entidad de crédito en jornada reducida para compaginarlo con los estudios por las tardes. A pesar de toda la ilusión y del proceso previo realizado, prácticamente desde el minuto uno, me di cuenta de que, por mi perfil, no encajaría ahí. Error en la decisión tomada. Quizá si hubiera ido al área de análisis hubiera estado mucho más cómodo, un área con compañeros sensatos y muy reflexivos y de mucha más enjundia a mi modo de ver. Ya era demasiado tarde. Un mundo ultracompetitivo en el que, ni el contenido del trabajo ni el ambiente del mismo ayudaban. Decir que estaba fuera de mi hábitat natural, es lo más correcto que puedo decir, fue lo que tuve que experimentar. Hubo un hecho que, después de trece años recuerdo como si fuera ayer, y que por razones obvias no puedo comentar, hizo decidirme a no continuar en condiciones de jornada completa e indefinida una vez finalizado el Master. Aún así, cumplí con mi cometido profesional de forma comprometida hasta el último día. De hecho se llevaron una sorpresa muy grande cuando les comuniqué que no continuaba. Para mis adentros pensé en aquel entonces que quizá no tenía claro lo que quería, pero, sí que tenía claro lo que no quería en mi vida, y ese trabajo no lo quería. Hubiese estado mucho más contento y autorrealizado en el sitio de donde venía previamente. Desde luego a día de hoy, mucha gente hubiera pensado, si tiene trabajo, está loco!!!…pero eran otros tiempos y, oportunidades para alguien trabajador no faltaban.
Cambiando de experiencia profesional y por terminar con algo más positivo, si algo he tenido siempre claro, es que, la formación siempre ha de ser continua y un activo valeroso para diferenciarte del resto. Sin buscarlo, y tras haber pasado por las aulas de otro centro de formación, me ofrecieron comenzar a impartir docencia en un área concreta. La verdad es que nunca supe porqué en dicho área, pues podía haber sido en otra que se me daba igual o mejor aún, pero, ya sin hacer referencia al área de impartición de docencia, si bien en un primer momento fui reacio a ello (aún recuerdo el miedo escénico de la primera clase…como si fuera ayer…), tengo mucho que agradecer a quien tuvo confianza en mí, pues me brindaron una oportunidad enorme que ha sido, y sigue siendo a día de hoy, una de las fuentes de satisfacción más grandes personales y profesionales. Eso no implica que no haya mucho sacrificio detrás, eso siempre. Sábados y domingos preparando clases o exámenes, ejercicios, sesiones…pero tengo grabado a fuego, sobre todo el principio, recuerdo cómo durante dos años y medio aproximadamente, tenía muchas jornadas de acostarme a las tres de la mañana para analizar cómo lograr que el formando pudiera llegar a comprender mejor lo que explicaba. Aunque puede que no lo haya logrado con todo el mundo por igual, de eso soy consciente, ver cómo, con un granito de arena aportado, contribuyes a mejorar la empleabilidad de muchas personas que estudian de tu mano, o incluso, les proporcionas, con lo poco que les aportas, un futuro digno y estable, y sobre todo, el respeto y gratitud de quien sabe lo que les has aportado, es retroalimentación directa para tratar de seguir queriendo formar a mucha gente, tratando de hacerlo, desde la mejora continua. Una experiencia profesional, que, de la forma menos planificada, pero poniéndole tesón, esfuerzo y profesionalidad, sigue siendo una de mis principales actividades profesionales y fuente de satisfacción personal.”
Nadie va a tomar la decisión final por ti y tampoco va a abrir la vereda de tu camino, pero sí podemos intentar mostrarte “las mejores herramientas” para ir andando por él y saber tomar atajos que te ayuden a que sea menos largo y arduo.
Volviendo a nombrar a José: “cuando te ahogas, ves que el océano te está tragando, nadas y nadas y sólo piensas en llegar a la orilla: nunca en el estilo ni en el esfuerzo que tengas que emplear, porque eso sale solo”.
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